铜陵监狱五项举措加强标准化监区建设的

一是强化组织领导，完善考核机制。成立标准化监区考核领导小组，按季度对监区进行考核，细化验收条件。实行常规工作与动态考核相结合，改变过去只扣分、不加分的做法，增设专项活动等加分条款，充分调动单位民警推标创建工作热情。

二是规范执法行为，强化民警素质。加强民警执法规范管理，严格罪犯计分考核制度实行。规范监管改造日常管理工作流程，对日常管理中的89个环节实施精细化管理。以推标创建为手段，开展顽危犯攻坚活动，深入推进 一区一品 监区文化建设。依托科监区长培训班，每月开展两次以上的科监区长队列指挥和队列基本动作训练，同时开展岗位业务知识的学习培训；依托监狱战训大队，每周对基层监区一线执法民警实行轮训，包括队列、流程演练等基本能力的培训，有力提升基层民警业务能力和实战水平。

三是狠抓罪犯养成，提升改造质量。将《罪犯改造行为规范》、《处罚规定》等内容制作成光盘，在押犯监区进行滚动播放，加强罪犯文明礼貌教育，突出对零星自由犯、出收工队列等的细节管理，进一步强化罪犯身份意识和服刑意识。结合罪犯行为养成、勤杂事务犯专项整治、罪犯互监组专项整治以及百日监管安全制度落实竞赛等系列活动，进一步提升罪犯改造质量。

四是注重硬件建设，规范 四室 管理。投入近20万元，对监区办公室、值班室软硬件设施进行更换。对全监监舍统一进行重新装饰，添置了对讲机、电警棍和应急灯等单警装备。

清洁力上乘 五是严明考核结果，及时兑现奖惩。坚持考核结果的有效运用，将季度标准化监区建设考核与民警日常量化考核、管教能手评等方面相结合，起到奖优罚劣的实效，同时与罪犯季度考核分划拨相结合。